摘要：社会组织作为社会治理主体之一，对于提高社会管理效益，实现社会治理现代化具有重要作用。改革开放以后，社会组织在管理方法、运行机制、组织体系等方面不断创新，屡次荣获“中国地方政府创新奖”优胜奖。首先，通过对优胜奖案例中典型的社会组织创新模式进行分析。然后，对各社会组织创新所产生的历史背景、性质属性、外部支持、效用结果及创新点评等五个方面进行比较总结。最后，提出社会组织协同治理的五大着力点：第一，坚持以问题为导向，培育和发展多类别社会组织。第二，进一步转变政府职能，破除双重管理体制的束缚。第三，加强社会组织能力建设，实现其可持续发展。第四，深入对社会组织的调查研究，及时了解其现状。第五，探索购买服务新机制，增加协同治理的方式方法。